¿Busca un empleo público? Estos son los cinco que Mieres oferta este año
El proceso servirá para reforzar especialmente la Policía Local, para la que se cubrirán tres vacantes
![Un policía local vigila durante el principio del último concierto de las fiestas de San Xuan, el del dúo Reflejos en el parque Jovellanos. | A. Velasco](https://estaticos-cdn.prensaiberica.es/clip/21f1212d-130a-48aa-9a79-f2dadbab270c_16-9-discover-aspect-ratio_default_0.jpg)
Un policía local vigila durante el principio del último concierto de las fiestas de San Xuan, el del dúo Reflejos en el parque Jovellanos. | A. Velasco
El Ayuntamiento de Mieres aprobará una Oferta de Empleo Público con cinco puestos para 2024. Así lo ha anunciando el gobierno local, que detalla que se ofertarán tres plazas de agente de Policía Local, lo que supone "un refuerzo" para el cuerpo municipal. Además, también se contemplan una plaza de oficial electricista y otra de auxiliar administrativo.
El Consistorio mierense detalló que la propuesta de Oferta Pública de Empleo (OPE) del 2024 para el Ayuntamiento de Mieres "fue aprobada por la Mesa General de Negociación el pasado día 11 y próximamente será aprobada por los órganos del gobierno del Ayuntamiento". En concreto, los contratos se corresponden a una plaza de personal laboral y cuatro de funcionarios". "La propuesta de OPE es el resultado de combinar los límites que impone la tasa de reposición y las necesidades de los servicios municipales", señalaron desde el Ayuntamiento, para agregar que en esta ocasión "podemos convocar cinco plazas".
"Esta OPE se enmarca en el proceso de reorganización y modernización de los servicios municipales que puso en marcha el Gobierno de Mieres desde la anterior legislatura y que se ha traducido en una inversión millonaria en medios materiales (vehículos, maquinaria) entre la que se puede destacar la mayor compra de autobuses en la historia de EMUTSA", indicaron desde el Ayuntamiento, para descatar así mismo "la creación de las brigadas rurales para reforzar la limpieza y el mantenimiento de los principales núcleos del concejo, con una mayor presencia de efectivos de los servicios municipales, el refuerzo de áreas como la limpieza del casco urbano y la jardinería en todo el concejo, la creación del máximo de plazas que permite la tasa de reposición mediante Oferta Pública de Empleo o las mejoras en el funcionamiento de las bolsas de empleo para cubrir vacantes".
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